A Prefeitura de São Gonçalo do Rio Abaixo vai conceder reajuste salarial de 10,36%. O percentual foi calculado sobre o Índice Nacional de Preços ao Consumidor (IPCA), acumulado nos últimos 12 meses.

Segundo nota divulgada pela Prefeitura, para manter os percentuais estabelecidos pela Lei de Responsabilidade Fiscal (LRF), o reajuste dos servidores comissionados será de 5%. Já os vencimentos do prefeito, vice-prefeito, secretários municipais e adjuntos, gerentes de projeto e assessores especiais ficam congelados em 0%, a exemplo do ocorrido no ano passado.

"Apesar das constantes quedas na receita, São Gonçalo do Rio Abaixo é uma das poucas cidades mineradoras a manter os vencimentos dos servidores em dia. Além disso, a Prefeitura segue sem demissões no quadro de funcionários", afirma o governo, por meio da Assessoria de Comunicação.

Desde 2014, São Gonçalo, a exemplo de Itabira, amarga quedas na arrecadação municipal provocadas pela crise econômica, em consequência da depreciação no mercado do minério de ferro. De acordo com a prefeitra, para garantir a valorização dos servidores, desde 2015, foram determinados cortes de despesas de 30% no orçamento de cada secretaria, entre outras medidas, como readequação no plano de obras diversas. Os serviços essenciais, como educação e saúde, não sofreram alterações.

“Todo gestor deve estar atento às necessidades da população. Por isso, priorizamos por mais qualidade de vida aos servidores, optando por cortes de despesas e continuidade constante nos serviços de natureza essencial”, afirma o prefeito Antônio Carlos.